摘 要：组织智能是创造性解决特定场景问题的能力，由生理智能、管理智能、战略智能构成。智力、体能、智能合成生理智能；专业见识、高级技能、解决方案合成管理智能；全局洞察力、网络智能化、对策协同性合成战略智能。基于组织智能和“云- 网- 端”数字技术，企业构建“三位一体”敏捷管理平台，让组织行为更敏感、敏锐、敏捷，降本增效，创造价值。
关键词：组织智能；三位一体；敏捷管理；智能管理
中图分类号：TP311.5 文献标识码：A 文章编号：2096-4706（2020）10-0123-04
An Exploration of Constructing Theoretical Model of “Three-In-One”Agility Management Platform for Enterprises
——Pattern，Indicator and Method of Organizational Intelligence Management
GE Cungen1，LIN Lu2
（1.Suzhou Centennial College，Suzhou 215123，China；2.Soochow University，Suzhou 215006，China）
Abstract：Organizational intelligence is the ability to creatively solve the specific-scenario problems，which consists of physiological intelligence，management intelligence and strategic intelligence. Physiological intelligence is synergized by intelligence，physical ability，intelligence competence；management intelligence by professional insight，advanced skills，solution；strategic intelligence by global insight，networking intelligence，decision-making collaboration. Based on organizational intelligence and “Cloud-Internet-Terminal” digital technologies，the enterprises can build “Three-In-One” agility management platforms for shaping organizational behaviors more sensitive and value creation highly cost-effective.
Keywords：organizational intelligence；Three-In-One（trinity）；agility management；intelligence management
基金项目：江苏高校哲学社会科学研究基金项目（2018SJA1494）
参考文献：
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作者简介：
葛存根（1976.11—），男，汉族，江苏大丰人，硕士，研究方向：战略管理，人力资源管理，工业与组织心理学；
林璐（1981.11—），女，汉族，浙江宁波人，博士，研究方向：医学统计、护理人文。